Семья — это та опора, на которой строится личность. В Госэкспертизе РТ почти 80% коллектива семейные люди.
День семьи, любви и верности является символом преданности, духовной близости и той самой внутренней опоры, которая делает человека сильным. В этот светлый день мы решили, что лучший способ проявить любовь и верность — разделить тепло с теми, кто в этом особенно нуждается.
Мы завершили благотворительный сбор и уже направили помощь в ГБОУ «Нижнетабынская школа-интернат для детей с ограниченными возможностями здоровья» Муслюмовского района РТ. Для нас было важно, чтобы дети почувствовали заботу и поняли: о них помнят, их ценят и в них верят. Мы передали предметы первой необходимости и перечислили средства для закупки самого важного. Это наш вклад в их будущее, в их улыбки и веру в добро.
Директор Госэкспертизы РТ Рафар Шакиров: «Семья — это та опора, на которой строится личность. Я искренне горжусь тем, что у нас так много крепких семей и целых династий — почти 80% коллектива семейные люди. Госэкспертиза РТ уделяет особое внимание поддержке семей работников, а также благотворительной деятельности, направленной на помощь детям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, поддержку многодетных семей и укрепление семейных ценностей в обществе. Мы организуем праздничные мероприятия для работников с участием детей, содействуем в получении путёвок в оздоровительные лагеря, а также сотрудничаем с социальными фондами — ведь забота о семье должна проявляться не только в словах, но и в конкретных делах».
Здоровые семейные отношения влияют на множество сфер жизни, в том числе на профессиональную сферу.
В преддверии праздника для работников Госэкспертизы РТ был проведен мастер-класс «Семья как целостная система». Екатерина Федорова, магистр психологии, подготовила уникальный диагностический тест через рисунок «Я и мои отношения». Это уникальная возможность лучше понять себя и свои семейные роли, укрепить связь с близкими и взглянуть на отношения под новым углом.
По отзывам работников, занятие получилось не просто полезным, а по‑настоящему объединяющим: люди делились мыслями, поддерживали друг друга, находили общие точки и идеи для семейных традиций. Многие выразили желание сделать такие психологические практикумы регулярной частью корпоративной программы благополучия. Ведь крепкая семья — это не только личная опора каждого сотрудника, но и важный ресурс для стабильности и слаженной работы всего коллектива.
